Opleidingscoördinator verzorgende/zorgkundige
Je bent verantwoordelijk voor de organisatie en het uitvoeren van de opleiding polyvalent verzorgende/zorgkundige. De opleidingscoördinator heeft een coachende, ondersteunende en sturende rol bij het vormgeven van de opleiding. Daarnaast is de opleidingscoördinator verantwoordelijk voor de planning, organisatie en kwaliteit van de opleiding binnen het team thuis-woon en dagzorgcentrum.
Je houdt altijd de planning in de gaten. Je bent sterk in het luisteren naar de verschillende behoeften van mensen en kan deze op elkaar afstemmen. Je kunt goed delegeren, maar je houdt ook scherp in de gaten of alles goed verloopt. Je kunt helder communiceren over je besluiten.
Je bent de schakel tussen VDAB-leerkrachten en cursisten. Stageplaatsen zoeken en vragen van leerkrachten, sprekers, en cursisten opnemen is een taak van jou.
Toelichting
Opleidingscoördinator verzorgende/zorgkundige
Deeltijds (19u/week) - onbepaalde duur | contractueel | niveau B1-B3
Organisatie
Functieinhoud
Taken
- je coördineert de jaarlijkse opleidingen en volgt deze van dichtbij op.
- je onderhoudt vlotte en gerichte contacten met lesgevers en cursisten om het praktische verloop van opleidingen in goede banen te leiden en een optimale klantenservice te garanderen.
- je organiseert en leidt de lesgeversvergaderingen.
- je bedenkt en organiseert sensibiliseringsacties om geïnteresseerden naar jaarlijkse opleiding toe te leiden.
- je ontwikkelt examen- en lessenroosters en verwerkt leswijzigingen in afstemming met de lesgevers.
- Ondersteunen, sturen, adviseren en coachen van cursisten en lesgevers.
- Je kan werkprocessen optimaliseren.
- ……
Functieprofiel
Verwachtingen
Wij verwachten van jou dat je veel belang hecht aan de volgende waarden: praktijkgerichtheid, flexibiliteit, positieve ingesteldheid, samen(net)werken, ondernemen en klantgedrevenheid
- je houdt van plannen en organiseren en levert accuraat en kwaliteitsvol werk. Je houdt van afwisseling en bent een echte multitasker.
- je werkt planmatig en houdt rekening met deadlines
- je organiseert zelf je werk in overleg met de collega van je team . Ook bij momenten van verhoogde werkdruk of stress blijf je goed functioneren.
- je bent een empathische persoonlijkheid en kan vlot omgaan met een divers doelpubliek en verschillende belangen.
- je kan richting en sturing geven aan een groep en samenwerking tussen de groepsleden stimuleren
- je bent assertief, communicatief en doelgericht.
- je denkt mee met de organisatie,
- je bent digitaal vaardig en kan vlot werken met de gangbare MS Office toepassingen.
- Je hebt affiniteit met de sector.
Voorwaarden
Je bent in het bezit van een bachelorsdiploma.
Aanbod
Ons aanbod
o Brutomaandloon tussen € 1.531,05 en € 1.694,90 (B1-B3, deeltijds brutomaandloon)
o Je relevante beroepservaring in de privésector of als zelfstandige komt maximaal in aanmerking.
Jouw loonpakket wordt aangevuld met de volgende voordelen:
· Eindejaarstoelage en vakantiegeld
· Tweede pensioenpijler
· Maaltijdcheques van €7,5 per gewerkte dag
· Ecocheques
· Een tijdsonafhankelijk uurrooster
· Hybride werken met extra vergoeding
· Fietsvergoeding, ook voor e-bikes en pedelecs
· Fietslease
· Terugbetaling van het openbaar vervoer
· Ruimte om jezelf te ontwikkelen door tal van opleidingen
· Gratis hospitalisatieverzekering met voordelig tarief voor je gezin
· GSD-V Pluspas
· Minimum 30 verlofdagen per jaar
Daarnaast ben je een maatschappelijke meerwaarde in een groeiende en boeiende gemeente.
Selectieprocedure
Selectieprocedure
De selectieprocedure verloopt als volgt:
1. E-assessments (PPA/AIT = gedragsprofiel en redeneertest) deze zijn niet eliminerend voor de selectie. De kandidaten leggen deze af ter voorbereiding van het selectiegesprek.
2. Kandidaten krijgen net voor hun selectiegesprek, een inhoudelijke case die ze dan even (1u) kunnen voorbereiden. Tijdens het selectiegesprek wordt hier dieper op ingegaan.
- Kandidaten worden beoordeeld met een score op 100. Vanaf 50/100 zijn de kandidaten geslaagd.
3. Het selectiegesprek – namiddag van 31/07/2024
(afhankelijk van de aantal sollicitanten eventueel ook op 01/08/2024 en/of de namiddag van 02/08/2024)
- Kandidaten worden beoordeeld met een score op 100. Vanaf 50/100 zijn de kandidaten geslaagd.
Heb je een beperking en kunnen wij voor een redelijke aanpassing zorgen? Aarzel niet en geef ons een seintje.
Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, gender, origine of handicap. Twijfel jij nog aan je kansen? Dan moedigen we jou toch aan om je kandidaat te stellen.
Meer info:
· Over de inhoud van de functie? Contacteer Marc Van Pol (011 80 85 84 of marc.vanpol@heusden-zolder.be).
· Meer weten over de selectieprocedure? Contacteer Elle Sels (011 80 82 60 of elle.sels@heusden-zolder.be
Solliciteer ten laatste op 16 juli 2024!
Bezorg ons je cv, je motivatiebrief en een kopie van je diploma via het sollicitatieformulier. Onvolledige of laattijdige sollicitaties worden niet aanvaard.