Coachend coördinator ruimte en vergunningen (B4-B5)

Als lokaal bestuur staan we garant voor een gezonde, groene en aantrekkelijke leefomgeving voor zijn burgers, voor wie hier woont, leeft, leert, werkt of op bezoek komt. Zo voelen mensen zich goed en welkom in onze gemeente.

Team Ruimte & Vergunningen is verantwoordelijk voor de opmaak en opvolging van verschillende beleidsplannen, uitvoeringsplannen, reglementen en projecten binnen ruimtegebonden domeinen, wonen, natuur en leefmilieu, mobiliteit en verkeersveiligheid, publieke ruimte en patrimonium.

Als coördinator Ruimte & Vergunningen bouw je mee aan de ruimtelijke toekomst van onze gemeente! Je staat in voor het aansturen van een 10-tal collega’s zodat je samen kan bijdragen aan een kwalitatieve, efficiënte en duurzame dienstverlening bij het uitwerken van het beleidsplan volgens de betrokken wetgevingen en doelstellingen.

• Je bent een geboren leider die actief wil meebouwen aan de ruimtelijke toekomst van onze gemeente en stedenbouwkundige projecten naar een hoger niveau kan tillen.
• Je hebt een aantoonbare affiniteit op min. twee domeinen van het team Ruimte en Vergunningen.
• Je beschikt over een aantoonbare betrokkenheid en kennis betreffende het duurzaamheidsbegrip in de brede zin van het woord.

Voorwaarden:

• Je bent in het bezit van min. een bachelordiploma, ofwel een diploma van het universitair onderwijs of een diploma van het hoger onderwijs van twee cycli gelijkgesteld met universitair onderwijs.
• Je hebt min. 4 jaar aantoonbare relevante beroepservaring.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
• Je slaagt in de selectieprocedure.

• Een voltijds contract van onbepaalde duur (niveau B4-B5)
• Een geïndexeerd bruto jaarsalaris met 9 jaar anciënniteit van 3.459,16 euro. Een loonsimulatie kan je hier aanvragen. Relevante beroepservaring in de privésector en als zelfstandige kan tot max. 18 jaar in aanmerking genomen worden. Ervaring uit de overheidssector komt volledig in aanmerking.
• Aangevuld met extralegale voordelen:
  • maaltijdcheques van 8 euro;
  • gratis hospitalisatieverzekering:
  • fietsvergoeding van 0,35 euro/km;
  • groepsverzekering (tweede pensioenpijler);
  • laptop;
  • aanbod van sociale voordelen via GSD-V;
  • mogelijkheid tot fietslease.
• Een uitdagende job met aandacht voor een evenwichtige woon-werkbalans door flexibele werktijden, mogelijkheid tot thuiswerk en een aantrekkelijke verlofregeling (35 vakantiedagen + enkele vervangende feestdagen).
• Opleidingsfaciliteiten en kansen op zelfontplooiing.
• Een rustige, groene en aangename werkomgeving, met deskundige collega’s.
• Een nauwe samenwerking met de omliggende lokale besturen (Neteland) en netwerken.
• Tal van team- en welzijnsbevorderende activiteiten: quiz, personeelsdag, teamuitstap, nieuwjaarsreceptie, ...

We vullen deze vacature in en leggen een wervingsreserve aan die 2 jaar geldig is. Deze kan gebruikt worden voor toekomstige vacatures.

Geïnteresseerd?

Stuur je cv, motivatiebrief, een kopie van je diploma en een attest (bewijs van min. 4 jaar relevante beroepservaring) ten laatste op zondag 13 oktober naar vacatures@grobbendonk.be.

De selectieprocedure verloopt als volgt:

• Je sollicitatie kan je indienen t.e.m. zondag 13 oktober. Op dinsdag 15 oktober weet je of je geselecteerd bent voor de volgende ronde.
• Het schriftelijk examen in de vorm van een thuisopdracht vindt plaats tussen vrijdag 18 oktober (10.00 uur) en maandag 21 oktober (9.00 uur).
• Het mondeling examen vindt plaats op woensdag 23 oktober.
• Het tijdstip van het psychotechnisch assessment wordt na het schriftelijk examen bekendgemaakt.

Heb je nog vragen?

Voor meer info over de functie kan je via e-mail contact opnemen met Luc Van Vlasselaer, clusterverantwoordelijke omgeving.

Je gegevens worden verwerkt conform ons privacybeleid.