Administratief medewerker burgerzaken
Stad Geel legt een werfreserve aan voor administratief medewerker binnen de dienst burgerzaken. Er is momenteel nood aan een langdurige vervanging met een prestatiebreuk van 34,2/38.
Als administratief medewerker burgerzaken sta je burgers op een vlotte en professionele manier te woord aan het loket en heb je aandacht voor alle vragen en verwachtingen.
Achter de schermen voer je administratieve taken uit met een uitgesproken zin voor juridische correctheid.
Een correcte en vlotte communicatie, zich goed kunnen aanpassen aan snel wijzigende omstandigheden en een goede teamgeest zijn hierbij belangrijk.
Ben je een administratieve duizendpoot, een vlotte communicator en krijg je energie van diverse contacten en een afwisselend takenpakket? Solliciteer dan vandaag nog!
Organisatie
Bij lokaal bestuur Geel zetten meer dan 700 enthousiaste medewerkers zich elke dag in voor een servicegerichte dienstverlening. Als lokaal bestuur willen we werk maken van duurzame oplossingen en een vernieuwende aanpak. Daarvoor hebben we medewerkers met verschillende talenten nodig, bij stad en sociaal huis.
Bij lokaal bestuur Geel kom je steeds terecht in een afwisselende, uitdagende job met verantwoordelijkheid. Je staat elke dag in contact met mensen in een maatschappelijk waardevolle functie.
Werken voor lokaal bestuur Geel, dat betekent werken in een diverse organisatie. Je leeftijd, afkomst, geslacht, gender, geloof of beperking maken daarbij geen verschil. We selecteren op basis van je kwaliteiten en vaardigheden.
Wil jij mee vorm geven aan de toekomst van Geel met haar grote plannen?
Functieinhoud
Als administratief medewerker burgerzaken sta je burgers op een vlotte en professionele manier te woord aan het loket en heb je aandacht voor alle vragen en verwachtingen.
Achter de schermen voer je administratieve taken uit met een uitgesproken zin voor juridische correctheid.
Een correcte en vlotte communicatie, zich goed kunnen aanpassen aan snel wijzigende omstandigheden en een goede teamgeest zijn hierbij belangrijk.
Ben je een administratieve duizendpoot, een vlotte communicator en krijg je energie van diverse contacten en een afwisselend takenpakket? Solliciteer dan vandaag nog!
Functieprofiel
- Je hebt een secundair diploma.
- Je voldoet aan de competentievereisten die vastgesteld zijn in de functiebeschrijving.
- Je slaagt voor een selectieprocedure.
Aanbod
- Een salaris binnen klasse 3 | loonschaal C1-C3: minimum 2.349,46 euro bruto per maand en maximum 3.805,95 euro bruto per maand. Je kan alle beroepservaring in rekening brengen.
- Contracttype: contractueel - momenteel een langdurige vervanging
- Prestatiebreuk: 34,2/38
- Het salaris wordt aangevuld met heel wat interessante voordelen:
- Maaltijdcheques van 8 €
- Ecocheques t.w.v. 49 €/jaar (voor een voltijdse tewerkstelling)
- Geelse cadeaubon t.w.v. 35 € (voor een voltijdse tewerkstelling)
- Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer
- Fietsvergoeding van 0,35 €/gereden kilometer
- 32 dagen vakantie en 14 dagen wettelijke feestdagen
- Tweede pensioenpijler
- Sociale premies voor geboorte, huwelijk, …
- Ruime ontwikkelingsmogelijkheden om extra opleidingen te volgen
- Personeelsactiviteiten : jaarlijks personeelsfeest, dag van de medewerker, sportdag, teambuilding, …
- Sport op het werk
- Voordelenkorf
We leggen ook een werfreserve aan voor een periode van 2 jaar.
Selectieprocedure
- Je slaagt voor de selectieprocedure die bestaat uit:
- Een capacitaire test af te leggen vóór 19/8/2024 9u.
- Een functiegerelateerde schriftelijke opdracht op dinsdag 20/8/2024.
- Een interview dat plaatsvindt op donderdag 29/8/2024.
Interesse? Solliciteren kan tot en met maandag 29/7/2024 online via ‘Solliciteer nu’. Vul het sollicitatieformulier in en vergeet niet om je cv, motivatiebrief, kopie van je masterdiploma en een recent uittreksel uit het strafregister (max. 3 maanden oud) op te laden bij je online sollicitatie!
De functiebeschrijving vind je bij de vacature. Meer informatie over deze vacature kun je opvragen bij de dienst personeel van het lokaal bestuur op het nummer 014 56 70 30.
Stad en OCMW Geel selecteren kandidaten op basis van competenties en eventueel diploma en maken geen onderscheid op basis van leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geloof, handicap of nationaliteit.