Administrateur-generaal

Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid? https://www.vlaanderen.be/werken-voor-vlaanderen

Werk je al bij de Vlaamse overheid?
Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou.

Als administrateur-generaal ben je de drijvende kracht van OPZC Rekem. Je hebt de dagelijkse leiding over OPZC Rekem en stuurt je directieteam, stafleden en medewerkers op een gedreven en inspirerende manier aan. Daarnaast beheer je de algemene werkingsmiddelen van het zorgcentrum optimaal en zorg je voor een efficiënte personeelsinzet. Vanuit je interesse en/of kennis van de sector geestelijke gezondheidszorg formuleer je een duidelijke missie, visie en strategie en vertaal je deze naar het operationele niveau. Verder onderhoud je optimale interne en externe contacten en zorg je voor een open informatiedoorstroom. Tenslotte ben je aanspreekpunt voor de Raad van Bestuur, waarin je een actieve rol opneemt.

Lees meer over de job en het selectieproces in het selectiereglement als bijlage bij ‘Meer informatie’. Download dit document en hou het bij.

• Een diploma dat toegang geeft tot niveau A zoals bepaald in Vlaamse overheidsdienst, met uitzondering van de interne kandidaten die reeds tot het voormelde niveau A of een gelijkgesteld niveau behoren. Leidinggevende ervaring van minstens 5 jaar, verworven in de laatste 10 jaar, OF 10 jaar nuttige professionele ervaring.
• Onder leidinggevende ervaring wordt verstaan ervaring in het rechtstreeks of onrechtstreeks aansturen van meerdere teams of een hele organisatie uit de publieke of private sector.

Onder nuttige professionele ervaring wordt verstaan managementervaring in het opbouwen van deskundigheid, het uitbouwen van netwerken, het omgaan met stakeholders, het implementeren van veranderingstrajecten en dit bij voorkeur binnen de welzijns- en gezondheidssector.

• Je zit aan het stuur van het OPZC Rekem en levert samen met de organisatie een bijdrage aan de maatschappij. Samen anticiperen we op evoluties en behoeften die actueel zijn in de samenleving.
• Je krijgt een mandaatfunctie van 6 jaar die maximaal twee maal met 6 jaar verlengd kan worden.
• Je krijgt een salaris in de salarisschaal NA311. Het brutojaarloon zal zich, afhankelijk van je ervaring, situeren tussen 115.707 euro en 138.346 euro bruto per jaar, exclusief eindejaars- en vakantietoelage; mandaattoelage in functieklasse B van 8.780 euro op jaarbasis à 100%, plus bijkomende voordelen.
• Relevante beroepservaring kan meegenomen worden in de berekening van je salaris. Zowel ervaring in de privé als in de openbare sector komen hiervoor in aanmerking.
• Jouw aanbod van extralegale voordelen:
  • Vakantie- en eindejaarstoelage;
  • Een firmawagen met tankkaart als onderdeel van een mobiliteitsbudget die je kan gebruiken voor persoonlijke verplaatsingen;
  • Maaltijdcheques (€8 per gewerkte dag);
  • Laptop, gsm, …;
  • Hospitalisatieverzekering;
  • Aanvullend pensioen;
  • Wij hechten veel belang aan de werk- privébalans. Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar;
  • Er is ook de mogelijk om van thuis te werken.

Hoe solliciteer je?

Is deze vacature jou op het lijf geschreven? Wacht niet langer en stel je vandaag nog kandidaat!
Solliciteer nu opent in nieuw venster

Meer informatie

Nieuwsgierig geworden? Download het document hieronder voor meer informatie en kom alles te weten over de job, de organisatie en selectieprocedure.

• Bekijk het selectiereglement
• Bekijk het selectiereglementBekijk het selectiereglement

Vragen over deze vacature?

Contactpersoon

Shari Meskens

Shari.meskens@vlaanderen.be

De Vlaamse overheid wil de diverse samenleving weerspiegelen en selecteert op basis van kwaliteiten en vaardigheden, los van geslacht, gender, afkomst, leeftijd of handicap. Heb je bepaalde aanpassingen nodig? Weet dat de Vlaamse overheid redelijke aanpassingen voorziet in de selectieprocedures. Via onze tool redelijke aanpassingen vind je alvast een informatief overzicht van een aantal aanpassingen die we kunnen voorzien per selectiestap.