Diensthoofd Klimaat, Duurzaamheid en Omgeving

Werken bij lokaal bestuur Olen, dat is werken in een waardengedreven organisatie van ongeveer 150 medewerkers. Ieder draagt zijn steentje bij vanuit zijn expertise of beleidsdomein. Wat we allemaal gemeenschappelijk hebben, zijn onze vijf organisatiewaarden:

• Zo investeren we in het goed leren kennen van onze cliënten, zodat we versterkend en op maat kunnen werken.
• We zoeken zoveel mogelijk samenwerking op, want samen kunnen we meer.
• We werken met de blik naar buiten en vooruit, zodat we klaar zijn voor de toekomst.
• Waar mogelijk doen we een extraatje om onze cliënten positief te verrassen.

Leidinggeven met visie én vertrouwen

Je leidt een team van experten en medewerkers in een complex beleidsveld dat continu in beweging is. Jouw multidiscplinair team buigt zich over thema's als ruimtelijke ordening, mobiliteit, leefmilieu, duurzaamheid, lokale economie, klimaat,... Vanuit een heldere visie bouw je samen aan een cultuur van verantwoordelijkheid, samenwerking en groei. Je coacht je team naar autonomie, bewaakt het evenwicht tussen beleidsvoorbereiding en uitvoering, en stimuleert innovatie waar mogelijk.

Je bent iemand die:

• richting geeft, zonder te micromanagen.

• mensen kan verbinden rond gedeelde doelen.

• kaders creëert die ruimte geven aan talent, initiatief en samenwerking.

• organisatiesensitief is en het bredere plaatje niet uit het oog verliest.

Strategische thema’s, inhoudelijk gefundeerd

Naast je rol als leidinggevende bewaak je ook de inhoudelijke voortgang van strategische projecten zoals het klimaatactieplan, het warmteplan of de groenvisie. Je zorgt voor een gedragen beleidslijn, waakt over de samenhang tussen projecten en vertaalt duurzaamheid in concrete acties die zichtbaar zijn voor onze inwoners.

Je bent geen specialist die elk dossier zelf uitpluist, maar wel een strategische trekker die de juiste mensen rond de tafel krijgt, prioriteiten stelt en koers houdt.

• Je kan je helemaal vinden in onze organisatiewaarden
• Je hebt sterke affiniteit met duurzaamheid, klimaat en milieu
• Je combineert visie met een pragmatische, hands-on én resultaatsgerichte mentaliteit
• Je bent een ervaren resultaatgerichte coach die oog heeft voor resultaten, ontwikkeling en welzijn
• Je kan strategisch en projectmatig werken
• Je bent in het bezit van een masterdiploma (of een daarmee gelijkgesteld diploma) OF je bent in het bezit van een bachelordiploma en kan 5 jaar relevante werkervaring voorleggen

Loon en extra-legale voordelen

• voltijds vast contract
• degelijke verloning (A1a-A3a)
  • relevante ervaring wordt volledig meegenomen
  • tweejaarlijkse loonstijging, bovenop de automatische indexering
  • vraag gerust een loonsimulatie op!
• maaltijdcheques van 8 euro, een gratis hospitalisatieverzekering voor het hele gezin, zeer aantrekkelijke pensioenregeling, fietsvergoeding, fietslease, terugbetaling abonnement openbaar vervoer, gsm- en internetvergoeding
• mogelijkheid tot thuiswerk, locatie dichtbij het station, glijdende werkuren en ruime verlofregeling voor een goede work-life balance

Teamwerking en organisatiecultuur

• een job met maatschappelijke impact en de mogelijkheid om eigen accenten te leggen
• een professioneel team van gedreven medewerkers die multidisciplinair samenwerken volgens de principes van case management
• ruime ontwikkelingsmogelijkheden (bv: individueel leiderschapstraject, intervisiemomenten met alle leidinggevenden, coaching,…)
• een HR-beleid gebaseerd op verantwoordelijkheid, autonomie en vertrouwen
• jaarlijks personeelsfeest of personeelsuitstap, teambuilding, sportdag, vakantiedrinks
• het vooruitzicht om te verhuizen naar een nieuwe kantooromgeving

• 07/05: deadline om te solliciteren
• 09/05: CV-screening + uitnodiging online vragenlijst
• 12/05: deadline invullen online vragenlijst
• 20/05: sollicitatiegesprek met presentatieopdracht
• assessment (datum af te stemmen)